Cette prestation porte sur la réalisation du "Document Unique" relatif à la sécurité des travailleurs.

Comme vous le savez, l'évaluation des risques constitue une obligation à la charge de l'employeur (public ou privé) :
  1. Tenir un "Document Unique" relatif à l'évaluation des risques pour la santé et la sécurité des travailleurs (Art L4121-3 et R4121-1 à R4121-4 du Code du Travail) ; 
  2. Transcrire dans ce document l'inventaire des risques identifiés dans chaque unité de travail ;
  3. Définir des plans d'action afin d'améliorer la prévention des risques identifiés.

Par ailleurs, si une circulaire précisant ces points et leur modalités d'application existe, vous ne devez pas ignorer que l'employeur, c'est à dire vous, risque maintenant une sanction en cas de non respect de ces règles qui s'appliquent aux établissements et structures du secteur privé comme à ceux du secteur public .

C'est dans la perspective d'une action respectant le contexte législatif, que Accept Consultant, par une démarche rigoureuse, vous offre l'aide méthodologique nécessaire à la réalisation de votre "Document Unique".